本报讯 （记者杨舒佳）近日，经市人才工作领导小组审定同意，市委组织部、市财政局、市人社局联合制定出台《汕头市引进博（硕）士三年行动计划有关补助发放办法》（以下称《办法》），全面落实兑现各项人才补助政策。

　　根据《办法》，申报对象为2020年至2022年，我市市、区（县）属事业单位及国有企业、省直驻汕事业单位和其他类型单位新引进的全日制博（硕）士研究生（含汕头市内出站博士后），以及市属事业单位现有在职全日制博士研究生。在汕头市内机关、企事业单位，中央、省直驻汕单位之间流动的，不属补助范围。

　　《办法》规定了不同补助项目。新引进全日制博士可申领以下四项补助，一是薪酬补助，其中市、区（县）属事业单位及国有企业全日制博士年工资福利待遇不足35万元的（试用期内按80%计算），不足部分由市予以补足，发放至首次聘用协议年限，而省直驻汕事业单位、其他类型单位全职引进的全日制博士每人每年市给予10万元薪酬补助，发放年限为5年；二是住房补助，每人一次性发给9.6万元；三是生活补贴，每人一次性发给4.8万元；四是配偶生活补贴，新引进的全日制博士配偶暂时未就业的，从博士签订聘用合同或劳动合同下个月起领取每月3000元的生活补贴，补贴期限不超过24个月。新引进全日制硕士可申领以下两项补助，一是住房补助，每人一次性发给3万元；二是生活补贴，每人一次性发给2万元。市属事业单位现有在职全日制博士研究生可申领薪酬补助，该类对象年工资福利待遇不足35万元的，从2020年起，与新引进博士同等享受5年薪酬补助，不足部分由市予以补足，年工资福利待遇核算范围按照新引进博士标准。

　　根据《办法》，新引进全日制博士薪酬补助、配偶生活补贴自聘用合同或劳动合同签订之日起满1年后申报，一年申报一次。2020年新引进全日制博（硕）士住房补助、生活补贴和市属事业单位现有在职全日制博士薪酬补助，自本办法印发之日起即可申报。