本报讯 （记者刘文钊）在推进乡村振兴工作中，我市各级党组织以提升组织力为重点，突出政治功能，抓党建、强堡垒，实施“千名干部驻村强基促振兴”工程，1086个驻村第一书记助力全市村居“领头雁”，打硬仗啃硬骨头，全面激发农村发展活力，共建美丽乡村。

　　“榕树下的党课”、“广场上的宣讲”、“车间里的学习”……阶段来，我市各级党组织突出政治建设，创新载体，开展“党员宣讲进基层”“身边的宣讲”等活动，教育引导广大农村党员干部，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。我市还出台了《加强党的基层组织建设三年行动计划（2018-2020年）》，下发《关于加强抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴工作的通知》，推动各级党组织自觉站在政治和全局高度，切实把责任担起来，把任务落实好。

　　农村富不富，关键看支部；支部强不强，关键看“头雁”。我市积极实施“头雁工程”，培养乡村振兴“领头雁”，选优书记，建强班子。组织对全市1086个村（社区）党组织书记及其后备干部进行为期5天的全员轮训。组织全市3236名村级后备干部到区（县）直机关、镇（街道）和先进村（社区）开展跟班锻炼。对于软弱涣散村（社区）党组织，我市精准施策，通过拉网式排查，共排查软弱涣散村（社区）党组织49个、排查各类问题85个，市、区（县）共选派213名干部组建工作队全脱产驻村整顿。同时，加大打击把持基层政权、干扰换届选举等涉黑恶行为工作力度。

　　为深化基层治理，我市积极实施“千名干部驻村强基促振兴”工程，向全市1086个村（社区）全覆盖选派第一书记，帮助建强基层党组织，推动实施乡村振兴。充分发挥驻村第一书记的能力专长，实行党群部门的派“散村”、政法部门的派“乱村”、经济部门的派“穷村”、涉农部门科技部门的派“产业村”，把“擅长打硬仗”“敢啃硬骨头”的干部选派到基层。在脱贫攻坚工作方面，组织开展省定贫困村党组织示范建设活动，实施红色村党建示范工程，全面推行“党员致富示范”“党员责任区帮扶”“主题党日+”等模式，着力打造一批“党味”突出，有一定影响力的品牌项目，37个省定贫困村共有323名党员创办领办致富项目224个，培养党员致富带头人482名。推行党员分类管理、设岗定职、依岗承诺、定岗考评，组织党员亮身份、做表率等，引领带动群众主动投身到乡村振兴战略中。